Kategorie
Kadry i płace
W skład oferty kadrowo-płacowej wchodzą:
- Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników
- Sporządzanie list płac pracowników zatrudnionych na umowie o pracę
- Sporządzanie umów zleceń, o dzieło i innych umów cywilnoprawnych związanych z zatrudnieniem
- Wykonywanie wszelkich czynności związanych z rejestracją i bieżącą obsługą kadrowo-płacową zapewniającą prawidłowe rozliczenia z ZUS
- Rozliczenie z urzędem Skarbowym PIT-4, PIT-11 i inne przewidziane przepisami
- Przygotowywanie raportów RMUA pracowników
- Sporządzanie sprawozdań o charakterze kadrowo-płacowym dla potrzeb zarządu, oraz przesyłanie danych finansowych w określonej formie
- Sporządzanie deklaracji podatkowych wymaganych przepisami